Os trabalhadores da Sinter Futura, empresa de cosméticos em Monte Mor, estão revoltados. Desde janeiro a empresa mudou o horário e a jornada de trabalho sem consentimento do sindicato e sem dialogar com os trabalhadores. A empresa passou a impor que a jornada passasse de segunda a sexta-feira para segunda a sábado. E os que entravam na segunda à noite, passaram a entrar no domingo à noite. “Nós vamos, juntos com os trabalhadores, pressionar a empresa. Faremos greve se for…
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O Sindicato Químicos Unificados não assinará o acordo de PLR da Heringer, em Paulínia. A empresa de fertilizantes não paga o valor que o trabalhador merece e ainda não respeita a nossa Convenção Coletiva. Assim, ela não garante nem o mínimo estabelecido na nossa convenção que é de R$ 1.150,00. PLR correta Desta forma, a empresa coloca os trabalhadores em risco ao produzir o máximo de toneladas de produto sem a devida garantia de que receberão a PLR de forma…
O Sindicato Químicos Unificados conseguiu avanços na Farmaplast, em Cotia. A empresa aceitou e a maioria dos trabalhadores (79,3%), em consulta virtual, aprovou a jornada 4X2 sem revezamento. Isso implicará na contratação de mais uma turma. A empresa deve se comprometer a cumprir as condições como não implementar banco de horas, além de contratação de nova turma. A empresa havia proposto o modelo 6X2 de jornada ininterrupta. O sindicato foi contra a proposta, pois esse modelo é extremamente prejudicial para…
A empresa Flex Corte, em Itapevi, mantinha sábados alternados sem acordo oficial de jornada de trabalho. A empresa, no entanto, tentou suspender os sábados alternados, alegando necessidades operacionais por aumento na produção. Diante dessa situação, o sindicato e os trabalhadores, que desejavam manter os sábados alternados, interviram e solicitaram a manutenção da jornada. A Flex Corte cedeu diante da demanda e foi assinado acordo de sábados alternados, com 40 horas semanais. É importante que os trabalhadores tenham consciência da necessidade…
Alegando dificuldades financeiras causadas pela redução das vendas durante pandemia do coronavírus, a empresa CBcril, localizada em Cajamar, propôs parcelar esse ano o pagamento da PLR (Participação nos Lucros e Resultados). A grande questão é que a empresa sugeriu dividir a PLR em doze parcelas. Esse número é inviável para os trabalhadores, que contam com a PLR para complementar suas rendas. O valor recebido mensalmente seria muito pequeno e não ajudaria os trabalhadores e trabalhadoras. O sindicato realizou uma consulta…
Termo de compromisso assinado entre os sindicatos dos trabalhadores e patronal garante o poder de compra com o reajuste salarial de 100% do INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor), que mede a variação de preços para o consumidor. A reposição da inflação será aplicada na data-base em 1º de novembro, quando sair o índice. Hoje, a estimativa é de 3,59%. “Com todos os ataques e as dificuldades que os trabalhadores têm sofrido, garantir a aplicação de 100% do INPC…
Em 2009, o poder legislativo alterou o Código Penal fazendo constar que os crimes de cunho sexual eram atentados contra a dignidade das pessoas. Ainda sobre violência sexual, o Código Penal não estabelece punição nem à mulher que aborta, nem ao médico que realiza o procedimento, quando a gravidez é consequência de um estupro. Nessa mesma linha, em 2013, foi criada a lei 12845, que, dentre outras medidas de proteção às vítimas de violência sexual, dispõe sobre o atendimento obrigatório…
Olá amiga trabalhadora, amigo trabalhador! Começamos as primeiras negociações da campanha salarial do ramo químico. Estamos em um momento difícil causado pela pandemia, mas você pode ter certeza que o Sindicato está ao seu lado para batalhar e defender seus direitos. Lutamos e vamos continuar na batalha por nossos direitos da convenção coletiva e sempre por melhores condições para trabalhadores e trabalhadoras. Nesse momento difícil em que muitas categorias perdem direitos e mal conseguem o reajuste da inflação, assinamos o…
Olá trabalhador e trabalhadora! Preparamos um jornal com uma cara nova, mais bonito e uma leitura rápida e leve sobre os assuntos mais importantes sobre a categoria, o que acontece nas fábricas e para nossas vidas. Estamos em um momento desafiador pela crise econômica e por todos os ataques aos nossos direitos trabalhistas. Por isso, devemos nos organizar, mobilizar para lutar e seguirmos firmes na luta. Só assim conquistamos avanços de jornada como mostra a matéria nesta edição da Farmaplast,…
Onze a cada 100 mortes violentas intencionais foram provocadas pelas Polícias, conforme o anuário realizado pelo Fórum Brasileiro da Segurança Pública. O levantamento indicou ainda que 75,4% das vítimas pelas polícias brasileiras eram negros. Os números deixam claro a importância de discutirmos sobre a segurança pública e o racismo estrutural contido nessa violência. Em live realizada pelo canal Conflitos no Youtube, Cládio Abel Wohlfahrt, diretor da Ugeirm Sindicato dos Escrivães, Inspetores, Investigadores de Polícia – RS e Dida Dias, professora…