O acordo da campanha salarial do setor farmacêutico foi assinado nesta segunda-feira, 12, em cerimônia online, entre os sindicatos filiados à Fetquim e a patronal. Os salários até R$ 8,8 mil terão reajuste de 6,94%, que é o percentual integral da inflação medido pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC).
Avanço importante foi a prorrogação da manutenção das cláusulas sociais da convenção coletiva de trabalho até 2023. Em meio a tantos problemas e um cenário difícil para a classe trabalhadora, conseguimos avançar em melhorias às condições de vida de todos os trabalhadores. Tudo isso é fruto do trabalho de luta do Químicos Unificados, que sempre esteve em defesa dos trabalhadores e conseguiu avançar nas negociações.
Veja como ficam os reajustes:
– Reajuste de 6,94% para todos os salários até o teto de R$ 8.800.
– Reajuste no cartão alimentação para empresas que pagam o mínimo estabelecido em convenção, será acima da inflação em todas as faixas salariais:
• Empresas até 100 trabalhadores: reajuste de 10,5%. De R$240,71 para R$266.
• Empresas com mais de 100 trabalhadores: reajuste de 10,6%. De R$361,58 para R$400.
• Empresas com valores acima da CCT, reajuste de 100% do INPC.
– Diminuição significativa do desconto salarial desse cartão alimentação. Os trabalhadores que recebem entre o piso e R$4.291,98, o desconto será de R$1. Os trabalhadores que recebem entre R$4.291,98 e R$6 mil, o desconto será reduzido para 5%.
– Inclusão de nova faixa Salarial (de R$6 mil a 8,8 mil) com direito ao cartão alimentação com desconto de 10%. Com essa nova abrangência, muitos trabalhadores passarão a ter direito a esse benefício que vai auxiliar muito, principalmente por estarem em Home Office
– Manutenção dos valores de PLR que foram pagos no ano passado, sem alterações para quem não tem acordo específico.