Participe! Veja como votar com os dirigentes nas sedes e subsedes do Químicos Unificados das regionais Campinas e Osasco. Começa agora em julho e segue até 7 de setembro a votação do Plebiscito popular para saber a opinião das pessoas sobre a redução de jornada de trabalho sem redução do salário, pelo fim da escala 6X1 e a necessidade dos ricos pagarem mais impostos para para trabalhadores(as) que recebem até R$ 5 mil sejam isentos de IR. Sindicatos, centrais…
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Pelo fim da escala 6×1, isenção do Imposto de Renda para quem ganha até R$ 5 mil, taxação dos supersalários Nós queremos vida além do trabalho! Trabalhadoras e trabalhadores tomaram as ruas no 1º de maio em Campinas, Osasco, ABC Paulista e em todo o Brasil com uma pauta única: redução de jornada sem alteração de salário, fim da escala 6×1, isenção do imposto de renda para quem recebe até R$ 5 mil e taxação dos supersalários. “É o…
Transtornos mentais, com destaque para ansiedade e depressão, são a resposta dos corpos às jornadas exaustivas, assédio moral, insegurança permanente entre outras más condições no ambiente de trabalho. Até as empresas perdem, mas elas continuam a adotar um sistema que prioriza o lucro em detrimento do bem-estar coletivo. Segundo Roberto Ruiz, médico do trabalho do Químicos Unificados, as empresas que estão adoecendo as pessoas, em geral, são aquelas que exigem metas muito elevadas, exigindo alta produtividade, em jornadas de trabalho…
TRABALHADORAS E TRABALHADORES VAMOS JUNTOS CONSTRUIR A NOSSA PAUTA DE REIVINDICAÇÕES Os trabalhadores e trabalhadoras do setor farmacêutico já sabem que o ano começa com luta. A data base do setor é 1º de abril. Este ano, serão negociadas somente as cláusulas econômicas. E todos querem valorização do salário. Não basta repor a inflação. É preciso aumento real! Batalhar unidos por melhores condições de salário e trabalho tem que ser feito o tempo todo. Nas empresas existe pressão para produzir…
Conseguimos incluir na Convenção Coletiva o vale alimentação/cesta básica para todas trabalhadoras e trabalhadores. Vitória importante e histórica! Assinamos a nossa Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) do setor químico no dia 12 de novembro com reajuste nos salários, piso e PLR de 5,12% e um avanço esperado por muitos anos! Conseguimos incluir em nossa CCT a Cesta Básica/Vale Alimentação no valor mínimo de R$ 170,00. Se somarmos o aumento do salário e o vale, chegamos a um total de…
Em defesa da valorização do salário mínimo e dos benefícios sociais. Contra a hipocrisia dos rentistas: que os ricos paguem a conta! A economia real do país vem apresentando indicadores há muito não vistos. O PIB cresce, o desemprego cai e os salários voltam a ter ganhos reais. Mas os parasitários que vivem de rentismo não estão satisfeitos com isso. Pressionam pelo fim da política de valorização do salário mínimo, pela redução do valor dos benefícios e pelo fim dos…
Vitória importante e histórica! Hoje (12/11) assinamos a Convenção Coletiva de Trabalho das trabalhadoras e trabalhadores do setor químico. Além do reajuste salarial de 5,12%, avançamos e conseguimos incluir em nossa CCT a Cesta Básica/Vale Alimentação no valor mínimo de R$ 170,00. Se somarmos o aumento do salário e o vale, chegamos a um total de 13%! Este valor é de Convenção, por isso, não está vinculado a metas ou exigências especificas das empresas. Esse é o valor mínimo para…
As trabalhadoras e trabalhadores do setor químicos aprovaram a proposta para finalizar a campanha salarial 2024 em assembleias, ocorridas no domingo (10/11), no Cefol Campinas e Cefol Osasco. O principal avanço é a inclusão em nossa Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) de Cesta Básica/Vale Alimentação no valor mínimo de R$ 170,00 a partir de maio de 2025. Esse é o valor mínimo para os que não tem o benefício e estamos buscando dialogar com cada empresa para implantar a partir…
Trabalhadoras e trabalhadores do setor químico, junto com seu sindicato, aprovaram a pauta de reivindicações para a campanha salarial no último dia 15 de setembro. Com data-base em 1 de novembro, assembleias realizadas com a base no Cefol Campinas e Osasco avaliaram as propostas que serão levadas para a patronal pela Fetquim, que representa seus sindicatos filiados. A nossa pauta de reivindicações (abaixo) é para a questão econômica, porque as cláusulas sociais já estão garantidas e valem até 30 de…
Jornada de trabalho: patrões querem avançar e tirar ainda mais de quem realmente é responsável pela produção e geração de riqueza Você sabia que antes as pessoas trabalhavam até 16 horas por dia? A redução de jornada é uma luta antiga, que acontece há mais de 100 anos! Em 1917, por exemplo, houve a greve geral em São Paulo e região. Os trabalhadores reivindicavam melhores condições de trabalho, que incluía também a redução de jornada e o aumento de salário….