Mobilização dos trabalhadores garante avanços e a luta é contínua do sindicato para melhores condições de trabalho Sem a mobilização dos trabalhadores junto com o sindicato, praticamente não há chances de termos avanços e conquistas. Sabendo disso, os trabalhadores da MC Bauchemie, junto com o Químicos Unificados, lutaram e conseguiram conquistar um PLR maior! Mesmo com essa conquista, muitos que trabalham na fábrica sabem que há muito a ser feito, pois as condições de trabalho na empresa podem e devem…
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Trabalhadoras e trabalhadores da PPG, em Sumaré, denunciam situações de assédio moral. Segundo os relatos que chegaram ao sindicato, alguns gerentes e supervisores fazem avaliações injustas, exigem que façam horas extras e ameaçam os trabalhadores ao dizer que ninguém terá promoção ou aumento de salário. “Não é possível aceitar essa pressão em cima dos trabalhadores!”, diz afirma José Roberto do Nascimento (Latinha), dirigente do sindicato – Regional Campinas
Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e combate ao Assédio Moral e Sexual – tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho para, desta forma, preservar a vida e promover a saúde do trabalhador. Além de ter o papel de combater o assédio moral e sexual dentro do ambiente de trabalho. A Cipa é composta por representantes indicados pela empresa e por trabalhadores eleitos. As duas partes têm a atribuição de identificar os riscos do processo…
Acidentes frequentes no Condomínio São Francisco (antiga Rhodia), em Paulínia, preocupam trabalhadoras e trabalhadores. O sindicato Químicos Unificados alerta para a precarização do trabalho e os constantes ataques aos direitos de todos e todas, sejam trabalhadores diretos, terceirizados ou prestadores de serviço dentro do condomínio. Trabalhadores diretos, prestadores de serviço e terceirizados sofrem com precarização Em um curto prazo dois acidentes ocorreram dentro do condomínio. O mais grave, no dia 11 de junho, um trabalhador de uma empresa prestadora de…
O Químicos Unificados conta com um importante corpo jurídico sério e estruturado para atender as trabalhadoras e os trabalhadores. Fazem parte do departamento advogados trabalhistas, civil, criminal e previdenciário, que tem viabilizado processos de aposentadoria favoráveis aos trabalhadores. Da mesma forma, as demais áreas estão à disposição do sócio para encontrar sempre a melhor solução para o todos e todas. Para quem precisar ou tiver interesse, basta realizar o agendamento diretamente com o sindicato em Campinas (19) 3735 4900 e…
Atenção cipeiros! Novas regras, vigentes desde março do ano passado, inclui também a função de prevenir, no ambiente de trabalho, todo e qualquer tipo de assédio. Por esse motivo, passa ser chamada de Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio” (Cipa+A). Portanto, as Cipa+A devem estabelecer regras comportamentais no ambiente de trabalho para combater o assédio moral e sexual. O objetivo é incluir normas internas nas empresas, com ampla divulgação a todas as trabalhadoras e trabalhadores. O Sindicato…
Trabalhadores relatam perseguição, avaliações injustas, além de líderes e supervisores exigirem que façam horas extras Trabalhadoras e trabalhadores da PPG, em Sumaré, denunciam supostas situações de assédio moral. Segundo os relatos que chegaram ao sindicato, chefes dos setores de logística e líderes e supervisores dos prédios 9.000 e 4.000 estão fazendo avaliações injustas e exigindo que façam horas extras, ameaçando os trabalhadores ao dizer quer há muitos currículos entregues na empresa. “Ninguém é obrigado a fazer hora extra. A empresa…
Os trabalhadores e trabalhadoras da Natura, junto com o sindicato, continuam na luta contra a proposta da empresa. A Natura está indo com força total, fazendo materiais dizendo quais seriam as melhorias no ambiente de trabalho caso o 6×2 fosse aprovado. Mas sabemos que não há melhorias, apenas mais trabalho, mais doenças, menos descanso e menos convívio com a família e os amigos. Além do discurso de melhoria, relatos que chegaram ao sindicato apontam que a empresa estaria pressionando os…
Trabalhadoras e trabalhadores se queixam de falta de folgas, esgotamento físico e muito pressão para aumentar a produção Não é de hoje que as trabalhadoras e trabalhadores da Eurofarma demonstram insatisfação e revolta no ambiente de trabalho. A “escala” e o banco de horas estão entre as queixas, pois implicam mais tempo trabalhando sem folgas, esgotamento físico, menos tempo para descansar, mais pressão para aumentar a produção, assédio moral, menos convívio familiar e social, menos tempo para o lazer e…
O Rio Grande do Sul vem sofrendo por conta da crise climática que acarreta desastres ambientais. Está na hora de demonstrarmos nossa solidariedade e ajudar aqueles e aquelas que precisam! As sedes do Químicos Unificados em Campinas e Osasco estão recebendo doações de produtos de higiene, água potável, alimentos não perecíveis, além de produtos de limpeza, roupas e calçados.