São 83,65 acidentes do trabalho por hora no Brasil; queremos o fim de jornadas exaustivas para uma vida digna e com saúde Somos seres humanos e não máquinas! Exigimos uma escala de trabalho digna! Chega de trabalhar até a exaustão, colocando nossas vidas em risco. São 83,65 acidentes do trabalho por hora que ocorrem no Brasil ou mais de 2 mil acidentes por dia, segundo dados do AEAT (Anuário Estatístico de Acidentes do Trabalho da Previdência). Para lutar por nossos…
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Todo acordo de PPR (Programa de Participação nos Resultados) ou PLR (Participação nos Lucros e Resultados) deve ser celebrado entre as comissões de trabalhadores, representantes dos sindicatos e empresa. Não pode ser uma imposição da empresa. Por isso, o Químicos Unificados não assina PPR da The Lycra, em Paulínia, desde 2007. Fato é que na The Lycra, antiga Invista, o PPR proposto pelos gestores da empresa não é negociado. “Não tem como assinar porque as regras impostas pela empresa prejudicam…
O Sindicato Químicos Unificados esteve na porta da empresa Adere, em Sumaré, para conversar com os trabalhadores e trabalhadoras sobre jornada de trabalho. A empresa fez uma proposta de jornada de 12 horas trabalho, o sindicato recusou e a empresa vem fazendo pesquisa para saber se os trabalhadores aceitam a proposta. Os trabalhadores estão assustados e com medo da empresa impor jornada exaustiva. Foram apresentadas outras propostas de jornada de trabalho para a empresa, em um diálogo com o sindicato,…
Na Campanha Salarial do setor farmacêutico, as trabalhadoras e trabalhadores tiveram aumento de 25,45%. O cartão alimentação passa a ser R$ 690,00, o que representa um ganho real de 19,25%, válido para todas as empresas. Para as fábricas que já pagavam acima de R$ 550 até R$ 690, o valor passa a ser R$ 690 e mais o acréscimo de 10%. Já para as empresas que pagam acima de 690 o reajuste é 10%. Outro ganho importante da Campanha Salarial…
Trabalhadoras e trabalhadores da Adere, empresa de produtos autoadesivos em Sumaré, reclamam da jornada exaustiva de segunda a sábado, com descanso somente aos domingos. Realmente é uma jornada desgastante, por isso, nós defendemos sábados e domingos livres! É preciso qualidade de vida, com mais tempo com a família e de lazer! Além disso, os trabalhadores também estão descontentes com o não pagamento do 14º salário, que vinha sendo pago como forma de bônus. A empresa pagou referente aos anos de…
O Vale Alimentação para todas as trabalhadoras e trabalhadores do setor químico começa a valer a partir de 1º de maio. O sindicato conseguiu negociar e já antecipou o benefício em várias fábricas das regionais Campinas e Osasco. Agora não tem choro nem vela! Todos os patrões terão de pagar ao mínimo R$ 170,00, que é o valor de Convenção Coletiva. Por isso, não está vinculado a metas ou exigências especificas das empresas. O impacto desse avanço histórico é injetar…
Transtornos mentais, com destaque para ansiedade e depressão, são a resposta dos corpos às jornadas exaustivas, assédio moral, insegurança permanente entre outras más condições no ambiente de trabalho. Até as empresas perdem, mas elas continuam a adotar um sistema que prioriza o lucro em detrimento do bem-estar coletivo. Segundo Roberto Ruiz, médico do trabalho do Químicos Unificados, as empresas que estão adoecendo as pessoas, em geral, são aquelas que exigem metas muito elevadas, exigindo alta produtividade, em jornadas de trabalho…
No dia 4 de dezembro, o sindicato esteve na empresa CHT, que tem sede em Cajamar, para realizar uma assembleia sobre compensação de feriados. Aproveitando a ocasião, o Químicos Unificados informou a empresa sobre o Vale Alimentação que foi inserido na Convenção Coletiva. Após debate sobre o assunto, a empresa disse que teria um reajuste de 10% no Vale Alimentação.
O Químicos Unificados está em uma constante negociação com várias empresas do setor químico para adiantar o Vale Alimentação. A Natura é uma das empresas que o sindicato conversou para que fosse adiantado o benefício. Mas o inacreditável aconteceu: a empresa, que é uma das maiores do setor químico, disse que só daria um retorno no final de janeiro. Parece até piada que uma empresa do porte da Natura não possa adiantar o vale alimentação e até melhorar o valor!
O Observatório de Combate ao Assédio Moral e Sexual, ferramenta criada pelo sindicato para receber denúncias, não para de receber relatos dos trabalhadores e trabalhadoras da Devintex, fabricante dos produtos Salon Line, localizada em Jandira. As denúncias indicam que no setor de rotulagem (G2) haveria gritos com as pessoas que estão ali trabalhando, ameaças e chama atenção de forma humilhante e constrangedora. Já no G1, também houve relatos de tratamentos de forma estúpida. No setor de manipulação, muitos falaram que…