Toda a população e os trabalhadores e trabalhadoras estão expostos aos riscos de contaminação e aos impactos sociais e econômicos do Coronavírus. O momento não é de pânico, mas de cautela e de responsabilidade social. Por isso, o Sindicato Químicos Unificados defende que a classe trabalhadora deve ser protegida e ter seus direitos trabalhistas garantidos. Desta forma, na tentativa de contribuir para a contenção da disseminação do vírus e proteção da classe trabalhadora e da comunidade como um todo, o…
Campinas: (19) 3735-4900 | Osasco: (11) 3608-5411
Email: contato@quimicosunificados.com.br
Seg a Sex 8h às 17h
Blog
Get latest company news here
A Blau, farmacêutica de Cotia, ainda não pagou a segunda parcela da PLR do ano passado. A empresa deveria ter feito o pagamento até 31 de janeiro de 2020. A Blau tem se valido da desculpa de que criou um programa próprio de PLR, portanto, não precisa seguir as datas determinadas na Convenção Coletiva para o pagamento. A grande questão é que a empresa não informa aos trabalhadores sobre quando fará os pagamentos, num claro sinal de desrespeito e descaso….
Sindicato Químicos Unificados e Rede Livres optaram por adiar a premiação que aconteceria no dia 8 de abril por conta de pandemia mundial O Sindicato Químicos Unificados e Rede Livres adiaram o lançamento do 2º Prêmio “A Vida Acima do Lucro”, que estava previsto para o próximo dia 08/04. Considerando as recomendações do Ministério da Saúde, em razão do Coronavírus (Covid-19), decidiu-se por suspender a premiação que aconteceria no próximo mês. A decisão foi pautada na prevenção da doença, no…
Empresa tentou punir trabalhadores que protestavam contra irregularidades No dia 26 de dezembro, trabalhadores da Sigmaplast, em Vargem Grande Paulista, atrasaram o início das atividades em protesto contra uma alteração em seus contratos feita pela empresa, que mudou a jornada de trabalho sem consultar os trabalhadores e o sindicato. A Sigmaplast já havia sido notificada pelo sindicato sobre a necessidade de discutir as alterações arbitrárias feitas na jornada de trabalho e sobre possível paralisação, porém a empresa preferiu ignorar. Como…
Convenção Coletiva Campinas 2019-2021
Jornal-Unificados-149
O Químicos Unificados entregou na sexta-feira (6/03) pauta de reivindicações da campanha salarial 2020 do setor farmacêutico. A proposta, aprovada pelos trabalhadores, é o reajuste de salário de 7%, com ganho real de 3,3% sobre a estimativa atual de inflação de 3,67%. Além de correção de 10% no PLR (Participação no Lucros e Resultados). O Sindicato estará também presente nas fábricas para construir e protocolar as pautas específicas e organizar a mobilização ao lado dos trabalhadores e trabalhadoras. Vamos juntos…
O sindicato realizou roda de conversa com os trabalhadores da Pro Nova, em Jandira, na manhã de hoje, 5 de março De acordo com denúncias, a empresa tentou driblar fiscalização para não pagar adicional por periculosidade, mas caiu em contradição graças a programa de TV da Rede Globo. No dia 27/02 foi feita uma perícia na Pro Nova, por conta de um processo judicial movido pelo sindicato sobre periculosidade. De acordo com os relatos dos trabalhadores, no dia anterior à…
Resultado da campanha salarial dos químicos, empresa passa a pagar o que determina o acordo coletivo O Sindicato Químicos Unificados avançou na última campanha salarial 2019 em diversas empresas químicas. Em Paulínia, os trabalhadores da The Lycra Company (antiga Invista), conquistaram após anos de luta o pagamento de 110% dos feriados nos setores que praticam a jornada de 6 x 2. “Nós entramos com uma ação na Justiça reivindicando o direito, que não era pago pela empresa nos últimos cinco…
Sindicato cobra posicionamento da empresa e fará assembleia com os trabalhadores Dirigentes do sindicato estiveram na manhã dessa sexta feira, 28/02, na empresa Pro Nova, em Jandira. De acordo com denúncias que chegaram ao sindicato, trabalhadores da Pro nova, estão sendo pressionados para fazer hora extra e aumentar a produção. Ao invés de contratar mais pessoas, a empresa prefere economizar sobrecarregando os trabalhadores e pressionando para que façam hora extra além do limite estabelecido em lei. Hora extra é opcional,…